九、武漢漢武自來水發(fā)展有限公司

（一）綜合部人事主管（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)公司人員檔案管理，包括人事、培訓(xùn)、考核及人員健康檔案的建立和管理工作；

2.具體負(fù)責(zé)公司員工的招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配等相關(guān)工作；

3.具體負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同簽訂和續(xù)簽及職務(wù)任免、解聘等相關(guān)工作；

4.具體負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)報(bào)酬的統(tǒng)計(jì)、核算工作；

5.具體負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作；

6.具體負(fù)責(zé)公司人事規(guī)章制度的落實(shí)、檢查、監(jiān)督工作。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、人力資源管理類等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡30周歲以下；

3.具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國有企業(yè)人事管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

4.能熟練使用各類辦公軟件；

5.具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、組織協(xié)調(diào)和溝通交流能力。

（二）財(cái)務(wù)部會計(jì)（1人）

崗位職責(zé)：

1.按制度規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)會計(jì)核算工作，按時(shí)編報(bào)各類財(cái)會報(bào)表，保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果；

2.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析，成本核算分析，為公司經(jīng)營管理決策提供詳實(shí)依據(jù)；

3.具體負(fù)責(zé)向各相關(guān)部門提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為企業(yè)預(yù)算管理提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)；

4.根據(jù)公司年度經(jīng)營總結(jié)計(jì)劃組織編制財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用等總結(jié)計(jì)劃；

5.依據(jù)國家稅務(wù)法規(guī)做好稅款申報(bào)繳納工作；

6.協(xié)助項(xiàng)目人員做好財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)控制工作；

7.維護(hù)和協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門與機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系，維護(hù)公司經(jīng)營利益；                

8.完成公司安排的其他財(cái)務(wù)工作。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在40周歲以下；

3.具備會計(jì)從業(yè)資格證書，具備會計(jì)中級專業(yè)技術(shù)資格證者優(yōu)先；

4.熟悉財(cái)務(wù)核算流程，能熟練運(yùn)用辦公軟件及用友等財(cái)務(wù)辦公軟件；

5.熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)財(cái)務(wù)制度及法律、法規(guī)；

6.具有溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的邏輯思維能力。

（三）企業(yè)管理部數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)全公司工程建設(shè)、生產(chǎn)運(yùn)營管理，指導(dǎo)生產(chǎn)建設(shè)各環(huán)節(jié)管理工作；

2.具體負(fù)責(zé)全公司工程建設(shè)、生產(chǎn)運(yùn)營數(shù)據(jù)整理和統(tǒng)計(jì)報(bào)表，為公司生產(chǎn)運(yùn)營提供數(shù)據(jù)支持；

3.協(xié)助完成年度、季度、月度的生產(chǎn)建設(shè)計(jì)劃；

4.具體負(fù)責(zé)生產(chǎn)建設(shè)人員的協(xié)調(diào)和培訓(xùn)工作；

5.協(xié)助開展公司績效考核基礎(chǔ)性工作。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在35周歲以下；

3.具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國有企業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)經(jīng)歷者優(yōu)先；

4.具備較強(qiáng)企業(yè)管理能力、組織協(xié)調(diào)溝通能力，能熟練使用各類辦公軟件。

（四）自來水廠機(jī)電維修工（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)對水廠取、制、供、配變電系統(tǒng)等所有設(shè)備、設(shè)施，配變電系統(tǒng)進(jìn)行巡查，了解各項(xiàng)設(shè)備的運(yùn)行狀況，及時(shí)處理發(fā)現(xiàn)的異常問題；

2.具體負(fù)責(zé)水廠設(shè)備及用電安全；

3.全面了解廠區(qū)內(nèi)的消防設(shè)備、防毒設(shè)施的正確使用方法和操作規(guī)程，隨時(shí)向廠內(nèi)工作人員講解培訓(xùn)；

4.保證設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)行，及時(shí)清理被更換的物件。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在35周歲以下；

3.熟悉自來水廠設(shè)備工作原理，具有設(shè)備運(yùn)行維修能力；

4.具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電工從業(yè)資格證者優(yōu)先。

（五）自來水廠水質(zhì)檢測員（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)自來水廠出廠水質(zhì)檢驗(yàn)工作，按時(shí)完成水質(zhì)日、月檢及分析工作；

2.根據(jù)檢測數(shù)據(jù)指導(dǎo)礬、氯投加量；

3.具體負(fù)責(zé)化驗(yàn)室化驗(yàn)分析儀器的安全使用；

4.具體負(fù)責(zé)每日報(bào)表上報(bào)工作，每周填報(bào)水質(zhì)綜合率報(bào)表，并如實(shí)反映上報(bào)廠部。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，分析化驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在40周歲以下；

3.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.熟悉分析化驗(yàn)儀器使用規(guī)程，具備分析化驗(yàn)及對數(shù)據(jù)分析的能力。

十、山東凈金新能源有限公司

（一）財(cái)務(wù)部會計(jì)（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)會計(jì)核算工作，確保會計(jì)核算質(zhì)量，提供準(zhǔn)確真實(shí)的會計(jì)信息及數(shù)據(jù)；

2.具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及報(bào)送工作；

3.采取有效措施加強(qiáng)對費(fèi)用、成本的控制，降低費(fèi)用，合理節(jié)約成本；

4.協(xié)助經(jīng)理開展各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作；

5.完成公司安排的其他工作任務(wù)。

任職條件：

1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在40周歲以下；

3.具備8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有中級會計(jì)師職稱；

4.熟悉國家各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法律法規(guī)和相關(guān)政策，熟悉財(cái)務(wù)收付、記賬及管理工作，能熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件；

5.品行端正，有良好的職業(yè)道德和操守，能夠承受一定的工作壓力；

6.工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，工作應(yīng)變能力較強(qiáng)。

（二）生產(chǎn)技術(shù)部技術(shù)員（2人）

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助部門經(jīng)理開展各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)管理工作；

2.協(xié)助部門經(jīng)理編制產(chǎn)品工藝規(guī)程，產(chǎn)品工藝卡，崗位操作法等技術(shù)性文件；

3.協(xié)助部門經(jīng)理編制原輔料、包裝材料等消耗定額、中間體儲備等額，并檢查車間貫徹落實(shí)情況；

4.具體負(fù)責(zé)對車間的生產(chǎn)進(jìn)度和各種生產(chǎn)記錄的現(xiàn)場抽查工作，并做好工藝查證記錄；

5.對生產(chǎn)批記錄進(jìn)行歸納、審查，及時(shí)傳遞信息；

6.參與新產(chǎn)品的工藝審核、工藝改革及試產(chǎn)工作；

7.參與技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，推廣先進(jìn)的技術(shù)，解決生產(chǎn)現(xiàn)場有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)方面的問題；

8.收集整理技術(shù)信息資料，建立工藝技術(shù)檔案，嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理制度。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，化工、材料類等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在45周歲以下；

3.2年以上聚羧酸減水劑相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉聚羧酸減水劑復(fù)配技術(shù)及工藝流程；

4.了解并能解決聚羧酸減水劑使用及試配過程中的相關(guān)技術(shù)問題，能有效控制成本；

5.工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力。

（三）生產(chǎn)車間生產(chǎn)主管（1人）

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助車間主任開展各項(xiàng)生產(chǎn)工作；

2.組織制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行；

3.根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃，制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；按計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度；合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷，提高生產(chǎn)效率；

4.對生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量；

5.負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查；

6.參與新產(chǎn)品的工藝審核，工藝改革及試產(chǎn)工作；

7.參與技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，推廣先進(jìn)的技術(shù)，解決生產(chǎn)現(xiàn)場有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)問題；

8.做好車間員工考勤及工資核算等事宜。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，化工、材料類等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在45周歲以下；

3.2年以上聚羧酸減水劑相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，熟悉聚羧酸減水劑復(fù)配技術(shù)及工藝流程；

3.了解并能解決聚羧酸減水劑使用及試配過程中的相關(guān)技術(shù)問題，能有效控制成本；

4.工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力。

（四）生產(chǎn)車間生產(chǎn)專員（2人）

崗位職責(zé)：

1.服從車間統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行工作指令；

2.遵守公司產(chǎn)品的企業(yè)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理；

3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃按時(shí)保質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)；

4.嚴(yán)格遵守產(chǎn)品生產(chǎn)流程，減少原材料生產(chǎn)浪費(fèi)；

5.產(chǎn)成品及時(shí)入庫，并及時(shí)報(bào)送相關(guān)人員；

6.按時(shí)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件：

1.初中以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.具備一定的聚羧酸減水劑相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者；

3.工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，服從組織安排，具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力；

4.能適應(yīng)車間一線操作崗位。

（五）供銷部供銷專員（3人）

崗位職責(zé)：

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理相關(guān)規(guī)定，努力提高自身業(yè)務(wù)水平；

2.按照要求制定產(chǎn)品銷售計(jì)劃；

3.進(jìn)行市場調(diào)研，充分掌握市場行情，并編制分析報(bào)告；

4.具體負(fù)責(zé)與客戶簽訂購銷合同，督促合同正常如期履行，負(fù)責(zé)貨物的正常采購與銷售工作，并催討所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)；

5.對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題及須辦理的手續(xù)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門妥善解決；

6.完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在40周歲以下；

3.具備2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先考慮；

4.具備豐富的采購與銷售等方面的知識、經(jīng)驗(yàn);

5.具備較強(qiáng)的解決問題和判斷決策能力、人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計(jì)劃和執(zhí)行監(jiān)督控制能力。

（六）供銷部采購專員（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)向公司傳達(dá)相關(guān)政策及信息；

2.具體負(fù)責(zé)客戶資料的完善工作，與客戶保持良好的溝通，及時(shí)了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及需求，并做好記錄；

3.具體負(fù)責(zé)銷售過程中費(fèi)用的申請、核銷事宜；

4.在服務(wù)客戶過程中與其他業(yè)務(wù)部門有效協(xié)作；

5.完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在40周歲以下； 

3.具備2年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先考慮；

4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

5.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

6.有較強(qiáng)的責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

十一、武漢天禹建筑安裝工程有限公司

（一）采購部統(tǒng)計(jì)員（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)采購入庫管理工作，審核票據(jù)；

2.及時(shí)了解倉庫進(jìn)貨情況，并對所進(jìn)配件進(jìn)行匯總；

3.每天做好供應(yīng)商預(yù)付款的登記，并及時(shí)與財(cái)務(wù)溝通，掌握并了解供應(yīng)商相關(guān)情況；

4.負(fù)責(zé)查驗(yàn)各種配件材料的原始憑證記錄、核算依據(jù)，及時(shí)分類保管好管理資料；

5.按時(shí)向財(cái)務(wù)傳達(dá)配件入帳與消耗等的資料匯總情況，每個(gè)月進(jìn)行一次清倉盤點(diǎn)，消除差錯(cuò)，壓縮庫存。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷,會計(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在35周歲以下；

3.熟悉施工項(xiàng)目工作流程，從事過施工項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)工作，熟練應(yīng)用辦公軟件；

4.認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。

（二）工程部成本預(yù)算員（1人）

崗位職責(zé)：

1.熟悉施工圖紙（包括其說明及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)圖集），參加圖紙會審，參與投標(biāo)項(xiàng)目的預(yù)算編制工作；

2.熟悉公司工程的有關(guān)基礎(chǔ)材料（包括施工組織設(shè)計(jì)和甲、乙雙方有關(guān)工程的文件）及施工現(xiàn)場情況，掌握采用的施工工藝和方法；

3.掌握并熟悉各項(xiàng)定額、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的組成和計(jì)算方法，其中包括國家和本地區(qū)、本行業(yè)的規(guī)定；

4.根據(jù)施工圖預(yù)算的費(fèi)用組成、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算方法及編制程序，編制施工預(yù)算；

5.經(jīng)常深入現(xiàn)場，對設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場工程施工方法更改材料價(jià)差，以及施工圖預(yù)算中的錯(cuò)算、漏算、重算等問題，及時(shí)調(diào)整方案；

6.根據(jù)施工預(yù)算開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，進(jìn)行兩算對比，協(xié)助工程項(xiàng)目部搞好經(jīng)濟(jì)算；

7.在竣工后，協(xié)助有關(guān)部門編制竣工結(jié)算與竣工決算。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，工程管理等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在35周歲以下；                            

3.具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；   

4.具備工程預(yù)（決）算、施工驗(yàn)收管理能力，能熟練使用工程類辦公軟件。

（三）工程部施工管理員（1人）

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)作業(yè)范圍內(nèi)的施工組織安排和施工管理工作；

2.熟悉設(shè)計(jì)圖紙，參與設(shè)計(jì)技術(shù)交底及圖紙會審，作好交底及會審記錄，檢查、督促施工班組按各級技術(shù)交底要求進(jìn)行施工工作；

3.參與編寫施工組織設(shè)計(jì)及分部分項(xiàng)工程施工方案；

4.參與本項(xiàng)目測量、定位、放線、計(jì)量、技術(shù)復(fù)核工作，做好有關(guān)記錄工作；

5.嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)各專業(yè)班組按圖紙?jiān)O(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工；

6.負(fù)責(zé)工程技術(shù)檔案、各項(xiàng)技術(shù)資料的準(zhǔn)備、簽證工作，并將有關(guān)簽證、記錄及時(shí)交付資料員進(jìn)行收集、整理、匯總；

7.參與檢查工程驗(yàn)收及工程竣工驗(yàn)收工作，準(zhǔn)備好驗(yàn)收工作有關(guān)資料；

8.認(rèn)真做好工程施工日記的記錄，及時(shí)整理工程的技術(shù)資料和竣工驗(yàn)收資料。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，工程管理等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在35周歲以下；

3.具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具備施工驗(yàn)收管理能力，能熟練使用工程類辦公軟件。

十二、山東水發(fā)魯控實(shí)業(yè)有限公司

財(cái)務(wù)部出納（1人）

崗位職責(zé)：

1.辦理現(xiàn)金收付和票據(jù)結(jié)算業(yè)務(wù)，簽發(fā)支票、本票、匯票后送交會計(jì)核準(zhǔn)并蓋印鑒章；

2.保管有關(guān)印章、空白收據(jù)、空白支票、庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券；

3.具體負(fù)責(zé)日常費(fèi)用的報(bào)銷工作；

4.具體負(fù)責(zé)所得稅申報(bào)、扣繳業(yè)務(wù)處理工作；

5.登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬；

6.承辦其他一切與現(xiàn)金出納有關(guān)的業(yè)務(wù)處理工作。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在40周歲以下；

3.具備會計(jì)從業(yè)資格證書；

4.了解國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

5.熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的職業(yè)操守，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；

6.善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；

7.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

十三、山東魯控能源發(fā)展有限公司

（一）財(cái)務(wù)部出納（1人）

崗位職責(zé)：

1.保管現(xiàn)金、支票及各種承兌匯票、印鑒、網(wǎng)銀UD盾、發(fā)票和其他票證，確保安全無誤；

2.履行審批手續(xù)，嚴(yán)格控制個(gè)人借款，所有借款事后及時(shí)督促報(bào)銷，不留尾欠；

3.辦理收付時(shí)審核原始憑證是否合法、完整、審批手續(xù)是否完備、開支是否符合規(guī)定、金額是否正確，并按照公司規(guī)定的程序和要求進(jìn)行；

4.具體負(fù)責(zé)報(bào)銷工作，做好與報(bào)銷人員的資金和財(cái)務(wù)憑證交接，做到手續(xù)完備，責(zé)任明確；

5.具體負(fù)責(zé)支票的購買、管理及簽發(fā)工作，按照財(cái)務(wù)規(guī)定進(jìn)行支票簽發(fā)；

6.具體負(fù)責(zé)工資發(fā)放工作，并做好工作發(fā)放準(zhǔn)備和保密工作，負(fù)責(zé)個(gè)人往來賬負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)實(shí)地盤點(diǎn)、財(cái)務(wù)憑證每月整理工作務(wù)核對工作。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在35周歲以下；

3.具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具備會計(jì)從業(yè)資格證書，有中級會計(jì)師職稱者優(yōu)先；

5.熟悉財(cái)務(wù)核算流程，能熟練運(yùn)用辦公軟件及用友等財(cái)務(wù)辦公軟件；

6.熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)財(cái)務(wù)制度及法律、法規(guī)。

（二）市場部市場專員（1人）

崗位職責(zé)：

1.具體負(fù)責(zé)搜集相關(guān)市場信息并進(jìn)行匯總分析，為公司決策提供依據(jù)；

2.協(xié)助上級制定營銷方案及商務(wù)標(biāo)；

3.跟蹤并聯(lián)系客戶，記錄客戶反饋意見，并根據(jù)客戶意見合理改進(jìn)營銷方案；

4.緊密關(guān)注競爭對手的信息，及時(shí)整理反饋；

5.在日常工作中注意預(yù)算控制，配合其他相關(guān)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行營銷活動(dòng)；

6.積極進(jìn)行市場開發(fā)，并負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域的客戶關(guān)系維護(hù)工作。

任職條件：

1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2.身體健康，年齡在35周歲以下；

3.具備一定的市場營銷知識，熟悉企業(yè)產(chǎn)品市場動(dòng)態(tài)；

4.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

5.具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力以及公關(guān)能力；

6.具備敏銳的市場洞察力以及市場分析能力；