---水利集團傳達學(xué)習(xí)王書記七一黨課及沖刺500強企業(yè)講話精神 

7月7日，水利集團召開黨委擴大會議，傳達學(xué)習(xí)水發(fā)集團黨委書記、董事長王振欽“七一黨課”講話精神和水發(fā)集團“沖刺中國500強”專題分析會議精神，會議由水利集團黨委書記、董事長沈林棟主持，集團黨委班子成員及集團各部門負責(zé)人參加學(xué)習(xí)。

會上，沈林棟首先傳達學(xué)習(xí)了王書記在水發(fā)集團“沖刺中國500強”專題分析會的講話精神。會議強調(diào)，水發(fā)集團沖刺2020年中國500強企業(yè)對水發(fā)集團有著重要的意義，王振欽書記的講話振奮人心、提振士氣、催人奮進，激發(fā)起水發(fā)集團全體員工的激情與斗志，凝聚起水發(fā)集團干事創(chuàng)業(yè)的磅礴偉力。2020年是水發(fā)新十年的開元年，沖刺中國500強一是提振士氣、激勵斗志的需要，二是提升品牌、建樹形象的需要，三是擔(dān)當(dāng)作為、逆勢發(fā)展的需要，四是推動戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)水發(fā)集團高質(zhì)量發(fā)展的需要。會議要求，水利集團一定堅決貫徹執(zhí)行集團黨委的決策部署，把打基礎(chǔ)、謀長遠的潛能激發(fā)出來，把抓運營、強管理的實力展現(xiàn)出來，把樹標(biāo)桿、爭一流的強大合力凝聚起來。一是要深刻理解水發(fā)集團沖刺中國500強的重要意義，認真落實沖刺中國500強的各項具體要求，切實擔(dān)負起沖刺中國500強的重任；二是水利集團全體干部職工要有決心、有信心、有能力，堅信沖刺中國500強企業(yè)目標(biāo)能達到，也必須要達到；三是水利集團要把沖刺中國500強企業(yè)作為堅定不移的奮斗目標(biāo)，作為下步工作的總抓手，千方百計增加營業(yè)收入，千方百計提升行業(yè)首位度，為水發(fā)集團沖刺500強貢獻力量！

隨后，會議傳達學(xué)習(xí)了王書記“七一黨課”--《充分發(fā)揮國企黨建獨特優(yōu)勢，著力打造高質(zhì)量發(fā)展的干部人才隊伍》的講話精神。沈林棟強調(diào)，在下步工作中要深入貫徹落實黨課精神實質(zhì)，以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，堅持人才強企戰(zhàn)略，強化人才隊伍建設(shè)，建立富有競爭力和激勵性的人才制度。以公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求為指導(dǎo)，著力打造管理人才隊伍、專業(yè)技術(shù)人才隊伍、技能實操人才隊伍，構(gòu)建起一支規(guī)模適中、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、儲備充足的人才隊伍。按照王書記黨課要求，開展全體領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)大整頓，堅決克服激情創(chuàng)業(yè)的精神減弱、追求首位的勇氣不夠、攻堅克難的作風(fēng)不硬、凝聚力量的意識缺乏、事業(yè)至上的境界不高、改革發(fā)展的能力不足等方面問題，全面提升領(lǐng)導(dǎo)干部的精氣神，時刻保持“四個永葆”的水發(fā)精神，以開拓進取的創(chuàng)業(yè)精神，以攻堅克難的工作作風(fēng)，以實實在在的經(jīng)營業(yè)績，為水發(fā)集團沖刺2020年中國500強企業(yè)做出應(yīng)有貢獻！

最后，集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合各自分管工作，針對王書記黨課和沖刺500強要求，各自進行了表態(tài)發(fā)言，談?wù)J識，表決心，定措施；各部門負責(zé)人按照會議要求，全面總結(jié)上半年工作完成情況，修訂明確下半年工作計劃，把沖刺500強任務(wù)，倒排工期，明確時間節(jié)點，細化分解到項目、到崗位、到人員，全力以赴沖刺500強。