--水利集團(tuán)開展法制宣傳月系列活動(dòng)報(bào)道

12月是《山東省法治宣傳教育條例》規(guī)定的“法治宣傳教育月”，為弘揚(yáng)法治精神，全面推進(jìn)依法治國(guó)，水利集團(tuán)組織旗下各權(quán)屬公司在全國(guó)5個(gè)省、8個(gè)城市開展“法治宣傳教育月”系列活動(dòng)，通過不同層次、不同方式對(duì)不同群體的職工開展普法教育，不斷深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平法治思想，奮力開創(chuàng)全面依法治企工作新局面。

一分部署，提高站位，普法活動(dòng)“嚴(yán)起來”。

積極推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想，切實(shí)發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用。12月8日，集團(tuán)黨委會(huì)專題學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記在中央全面依法治國(guó)工作會(huì)議上的重要講話精神，切實(shí)把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平法治思想作為集團(tuán)的重要政治任務(wù)，將法治宣傳月工作列入12月宣傳工作重點(diǎn)，以依法治企為主線，指導(dǎo)各權(quán)屬公司結(jié)合各實(shí)際情況, 用新思維、新要求和新方式創(chuàng)新發(fā)展法治宣傳工作，不斷提高企業(yè)全體員工的法律意識(shí)，不斷增強(qiáng)企業(yè)依法管理、依法決策的能力。

九分落實(shí)，不斷強(qiáng)調(diào)，普法活動(dòng)“亮起來”。

在濟(jì)南，集團(tuán)綜合部于12月8日下發(fā)法治宣傳月活動(dòng)通知及要求，每周調(diào)度各單位開展情況，并在第一時(shí)間整理《公司法》、《合同法》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等法律書籍，組織年輕職工學(xué)習(xí)各業(yè)務(wù)部門相關(guān)法律法規(guī)，營(yíng)造良好的法治文化氛圍，切實(shí)為各權(quán)屬公司做好法治宣傳教育工作“樹好榜、打好樣”。

在蘇州，蘇州環(huán)保于12月13日提出貼近企業(yè)實(shí)際、貼近工作實(shí)情、貼近職工需求的“三個(gè)貼近”普法工作綱領(lǐng)，創(chuàng)新了普法模式，拓寬了宣傳渠道。

在濟(jì)寧，濟(jì)寧南水北調(diào)于12月14日采用“線上＋線下”的方式組織開展“知法守法 與法同行”主題活動(dòng)，運(yùn)用微博、微信公眾號(hào)等新媒體平臺(tái)組織員工閱讀《憲法》、《民法典》等文章，觀看法律相關(guān)網(wǎng)絡(luò)公開課，實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上學(xué)習(xí)全覆蓋。

在杭州，物聯(lián)科技于12月15日組織員工研討公司在實(shí)際工作中發(fā)生的法律糾紛，討論了法治宣貫對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控、項(xiàng)目合規(guī)運(yùn)維管理、勞動(dòng)者權(quán)益保障等方面的重要作用。

在德州，陵城水務(wù)于12月17日邀請(qǐng)法律顧問結(jié)合公司實(shí)際，對(duì)《憲法》、《民法典》等法律規(guī)章逐條解讀，提升了員工法制意識(shí)，提高了員工依法辦事能力。

在廣東，翁源水務(wù)于12月19日開展為期一周的“弘揚(yáng)憲法精神”主題活動(dòng)，將法治與德治相結(jié)合，充分融入企業(yè)管理與水務(wù)治理的細(xì)節(jié)之處。

在德州，臨邑水務(wù)于12月20日組織全體員工觀看“2020年度法治人物頒獎(jiǎng)禮節(jié)目”，呼吁員工向英雄的法治人物學(xué)習(xí)，成為憲法堅(jiān)定不移的捍衛(wèi)者、踐行者……

十分考核，擴(kuò)大影響，普法活動(dòng)“考起來”。

為檢驗(yàn)各權(quán)屬公司法治宣傳效果，進(jìn)一步擴(kuò)大普法宣傳活動(dòng)范圍，12月22日，集團(tuán)綜合部與資產(chǎn)管理部聯(lián)合開展知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，收納了200道符合企業(yè)實(shí)際情況的法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢等題目組成題庫(kù)，采用公司自制的知識(shí)競(jìng)答小程序答題，可通過手機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)等各種媒介隨機(jī)抽取30道進(jìn)行答題，滿分為100分?；顒?dòng)吸引580余人參與答題，轉(zhuǎn)發(fā)180余次，平均答題成績(jī)91.25分，充分展示集團(tuán)普法工作特色和成效，提高了企業(yè)全體員工的法律意識(shí)。

水利集團(tuán)通過制定特色方案，設(shè)計(jì)有針對(duì)性的載體，豐富多樣的宣傳教育內(nèi)容，創(chuàng)新了法治宣傳的途徑，營(yíng)造了“全民學(xué)法”的良好氛圍，開創(chuàng)了“以點(diǎn)帶線、以線促面、點(diǎn)面結(jié)合”的法治宣傳工作格局，積極發(fā)揮法律在企業(yè)中的引導(dǎo)、規(guī)范和保障作用，提高集團(tuán)依法治企能力。（劉文棟、彭陸珩 供稿）